Stellenanzeigen für Google for Jobs optimieren - wir verraten, wie das geht.
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talentsconnect Masterclass

Die perfekte Stellenanzeige für Berufseinsteiger:innen

18 Jun
&
von
12:00
bis
13:00
Uhr

Tipps und Tricks für die perfekte Stellenanzeige: Von der digitalen Ansprache bis zum Bewerbungsformular!

Datenbasiertes Know-How: So erreichst du Schüler, auf Basis von 200 Millionen Nutzerdaten

Konkrete Best Practice Beispiele aus dem Markt von Uniwunder & talentsconnect

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talentsconnect Masterclass // Die perfekte Recruiting Strategie für Berufseinsteiger:innen
Unternehmen, die bereits an masterclasses teilgenommen haben
Echte Learnings

Wir optimieren deine Stellenanzeige

Der Wettbewerb um die Absolvent*innen der Generation Z auf dem Arbeitsmarkt ist intensiv. Um Berufseinsteiger:innen zielgerichtet anzusprechen, veröffentlichst du eine vielversprechende Stellenanzeige, aber die erwarteten Bewerbungen bleiben aus, und der Grund dafür? Unklar. Das wollen wir ändern! 

Komm zu uns in die Masterclass und gemeinsam mit der Expertise unseres Partners Uniwunder, liefern wir dir klare Handlungsempfehlungen, wie du junge Talente von deinem Unternehmen überzeugst!

🚀Optimiere deine Anzeige: Lerne, wie du mit einer maßgeschneiderten Stellenanzeige die richtigen Kandidaten ansprichst und die Qualität deiner Bewerber erhöhst.

📊Learnings aus 200 Millionen Nutzerdaten: Wir zeigen dir, wie auch du mithilfe von datenbasierten Know-how die Erfolgsquote deiner Anzeige maximierst.

👑Expertenwissen und Best Practices: Profitiere von den Erfahrungen zweier Unternehmen, erhalte konkrete Handlungsempfehlungen und setze Ihr Wissen in die Praxis um.

Wir optimieren deine Stellenanzeige

Unsere Speakerin

Unsere Speaker

Unser Speaker

Clara Schnittert

Clara Schnittert

Marketing & Education Tribe Lead

Hallo, ich bin Clara und arbeite für eines der innovativsten HR-Tech-Unternehmen in Deutschland: talentsconnect. Vor sieben Jahren habe ich als Product Ownerin angefangen und durfte unser allererstes Datenteam von Grund auf aufbauen. Heute bin ich leidenschaftliche Podcasterin (siehe "Clara macht's klarer" und "Direct to Talent"), Mitbegründer der "Direct to Talent- Community" und stolzer Lead unserer "Marketing und Education"-Tribe bei talentsconnect. Gemeinsam haben wir bereits tausenden von HR-Verantwortlichen geholfen, ihre Recruiting-Performance durch Daten signifikant zu verbessern.

Matthias Auer

Matthias Auer

Geschäftsführer & Gesellschafter bei Uniwunder

Hallo, ich bin Matthias, Geschäftsführer von Uniwunder. Seit 2016 arbeiten wir daran, Studierende zu ihrem vollen Erfolgspotential zu führen. Über unsere Plattform Hochschulinitiative Deutschland sind wir zu einer der bekanntesten Marken im Hochschulsegment aufgestiegen und seit gut 2 Jahren arbeiten wir in diesem Zuge mit unserer Recruitinglösung Talentagent.de am perfekten Jobeinstieg. Dabei nutzen wir unser Wissen aus 8 Jahren Online-Marketing und sorgen so dafür, dass jährlich etwa 50.000 Absolventinnen und Absolventen deutscher Hochschulen das Unternehmen für ihren gelungenen Karrierestart finden. Für Firmen bieten wir die einzigartige Chance an, die besten Talente früh zu gewinnen und so eine nachhaltige Recruitmentstrategie zu leben.

5x
mehr passende Bewerber
185.101€
gesparte Vakanzkosten
12%
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Key Benefits

Data Insights

Du erhältst fundiertes Daten-Wissen auf Basis von 3 Millionen User Daten pro Jahr, die dein digitales Recruiting auf das nächste Level bringen!

Praktische Handlungsempfehlung

Wir zeigen dir anhand von Benchmarks, wie du eine erfolgreiche Candidate Journey gestaltest!
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Du bekommst in jeder Session die Möglichkeit, individuelle Fragen und Probleme mit unseren Expert:innen zu besprechen.
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